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Les acteurs de l’écosystème de l’Initiative nationale pour le développement humain (INDH) dans la province d’Assa-Zag ont bénéficié, les 15 et 16 octobre à Assa, d’une session de formation visant à renforcer leurs capacités et à développer leurs compétences en matière de gestion, de suivi et d’évaluation des programmes et des projets.
Organisé dans le cadre de la stratégie régionale de formation et de renforcement des capacités, cette initiative vise à accompagner les acteurs concernés par la mise en œuvre des programmes de l’INDH et à développer leurs compétences en fonction de leurs missions et responsabilités.
Cette session a été organisée autour de trois parcours adaptés aux profils et aux besoins des bénéficiaires, dont le premier s’adressait aux cadres administratifs des divisions de l’action sociale, des équipements, des marchés et du budget, à travers un accompagnement professionnel et un encadrement sur le terrain.
Le deuxième parcours était destiné aux présidents des comités locaux de développement humain et aux agents d’autorité, avec des modules consacrés aux fondamentaux du développement humain et du capital humain, aux outils de suivi et aux méthodes d’évaluation de l’impact des programmes de la troisième phase de l’INDH, alors que le troisième ciblait les acteurs de la société civile de la province, afin de renforcer leurs compétences et de favoriser leur participation à la mise en œuvre des différents projets et programmes.
Cette initiative vise à consolider les principes de bonne gouvernance et à renforcer les compétences des ressources humaines chargées de la mise en œuvre des projets de l’INDH dans la province d’Assa-Zag, contribuant ainsi à améliorer la qualité de la gestion et à générer un impact tangible et durable au profit de la population locale.
L’étape d’Assa-Zag marque la clôture de la première phase du programme régional de formation dans la région de Guelmim-Oued Noun. La deuxième phase se poursuivra dans les quatre provinces de la région jusqu’au 20 novembre prochain.
