Dpress<\/p>\n\n\n\n
Des responsables gouvernementaux, des acteurs institutionnels et des professionnels ont soulign\u00e9, mardi \u00e0 Rabat, que le d\u00e9veloppement du secteur de l\u2019offshoring au Maroc vise \u00e0 consacrer la position du Royaume en tant que p\u00f4le num\u00e9rique mondial.<\/p>\n\n\n\n
Les participants \u00e0 un panel de haut niveau, organis\u00e9 dans le cadre d\u2019une rencontre sous le th\u00e8me \u201cOffre offshoring Maroc : un mod\u00e8le renouvel\u00e9, une ambition partag\u00e9e\u201d consacr\u00e9e au renouvellement de l\u2019offre nationale d\u2019offshoring, ont relev\u00e9 que le Maroc aspire \u00e0 op\u00e9rer une rupture positive avec les mod\u00e8les classiques en attirant des activit\u00e9s \u00e0 forte valeur ajout\u00e9e et en renfor\u00e7ant le positionnement du Royaume en tant que plateforme num\u00e9rique de r\u00e9f\u00e9rence aux niveaux r\u00e9gional et international.<\/p>\n\n\n\n
\u00c0 cette occasion, le ministre de l\u2019Inclusion \u00e9conomique, de la Petite entreprise, de l\u2019Emploi et des Comp\u00e9tences, Younes Sekkouri, a affirm\u00e9 que le secteur de l\u2019offshoring constitue un levier strat\u00e9gique pour l\u2019emploi qualifi\u00e9, pr\u00e9cisant que son D\u00e9partement s\u2019appuie sur un syst\u00e8me de formation flexible, capable d\u2019identifier et d\u2019anticiper les mutations technologiques.<\/p>\n\n\n\n
Le Maroc est aujourd\u2019hui un \u201cvivier de talents\u201d en mesure de r\u00e9pondre aux attentes des plus grandes entreprises mondiales, renfor\u00e7ant ainsi la capacit\u00e9 du Royaume \u00e0 attirer les m\u00e9tiers du num\u00e9rique les plus pointus ainsi que des activit\u00e9s de recherche et de d\u00e9veloppement, \u00e0 travers une approche ax\u00e9e sur la \u201cformation pour l\u2019emploi\u201d, a-t-il relev\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
De son c\u00f4t\u00e9, le pr\u00e9sident de la Commission nationale de contr\u00f4le de la protection des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel (CNDP), Omar Seghrouchni, a mis en avant l\u2019importance de la confiance num\u00e9rique et de la protection des donn\u00e9es comme piliers essentiels pour renforcer l\u2019attractivit\u00e9 de l\u2019Offre Offshoring Maroc.<\/p>\n\n\n\n
La conformit\u00e9 aux standards internationaux conf\u00e8re au Royaume une cr\u00e9dibilit\u00e9 mondiale, l\u2019\u00e9rigeant en destination s\u00fbre pour les flux num\u00e9riques transfrontaliers, a-t-il indiqu\u00e9, ajoutant que la CNDP accompagne les acteurs du secteur afin de garantir un environnement num\u00e9rique sain, prot\u00e9geant la privacit\u00e9 des donn\u00e9es et offrant un cadre pratique transparent aux investisseurs.<\/p>\n\n\n\n
Dans le m\u00eame ordre d\u2019id\u00e9es, le pr\u00e9sident de la F\u00e9d\u00e9ration marocaine de l\u2019externalisation des services (FMES), Youssef Chraibi, a estim\u00e9 que la nouvelle offre marque une \u00e9tape charni\u00e8re qui r\u00e9pond aux attentes du secteur priv\u00e9 et renforce la souverainet\u00e9 num\u00e9rique du Royaume, rappelant que le secteur de l\u2019offshoring a prouv\u00e9 sa r\u00e9silience et ses capacit\u00e9s \u00e0 travers des performances record r\u00e9alis\u00e9es \u00e0 fin 2024, avec des exportations de services d\u00e9passant les 26 milliards de dirhams.<\/p>\n\n\n\n
L\u2019ambition fix\u00e9e \u00e0 l\u2019horizon 2030 va au-del\u00e0 de ces r\u00e9sultats avec pour objectif d\u2019atteindre 40 milliards de dirhams et de cr\u00e9er 270.000 emplois, a-t-il soutenu, faisant observer que la nouvelle offre, fruit d\u2019un partenariat exemplaire entre les secteurs public et priv\u00e9, apporte visibilit\u00e9 et clart\u00e9 aux investisseurs.<\/p>\n\n\n\n
Le Maroc ne doit plus \u00eatre per\u00e7u uniquement comme une destination comp\u00e9titive en termes de co\u00fbts, mais \u00e9galement comme une plateforme de valeur ajout\u00e9e, de comp\u00e9tences et d\u2019innovation, a-t-il insist\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
Pour sa part, le pr\u00e9sident du directoire de CDG D\u00e9veloppement, Adil Chennouf, a pr\u00e9sent\u00e9 les aspects op\u00e9rationnels et techniques de la nouvelle offre marocaine, qui vise \u00e0 rompre avec les mod\u00e8les classiques en s\u2019orientant vers des activit\u00e9s \u00e0 forte valeur ajout\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n
Il a pr\u00e9cis\u00e9 que la circulaire 15\/2025 instaure un cadre contractuel transparent, dans lequel les incitations financi\u00e8res sont directement li\u00e9es \u00e0 la qualit\u00e9 des emplois cr\u00e9\u00e9s, tout en mettant l\u2019accent sur la num\u00e9risation des proc\u00e9dures et le d\u00e9veloppement d\u2019une nouvelle g\u00e9n\u00e9ration de zones d\u2019activit\u00e9s num\u00e9riques dot\u00e9es des technologies les plus avanc\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n
Organis\u00e9e par le minist\u00e8re d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 charg\u00e9 de la Transition num\u00e9rique et de la R\u00e9forme de l\u2019administration, cette rencontre s\u2019inscrit dans un esprit d\u2019anticipation face aux mutations \u00e9conomiques et technologiques mondiales, au regard du r\u00f4le strat\u00e9gique de l\u2019offshoring dans le processus de d\u00e9veloppement socio-\u00e9conomique du Maroc.<\/p>\n\n\n\n
Cette rencontre a \u00e9t\u00e9 marqu\u00e9e par la signature de trois conventions majeures traduisant la volont\u00e9 commune d\u2019acc\u00e9l\u00e9rer la mise en \u0153uvre op\u00e9rationnelle de cette nouvelle feuille de route.<\/p>\n\n\n\n
Elles portent notamment sur le d\u00e9ploiement de la Prime \u00e0 la Formation, repr\u00e9sentant un investissement strat\u00e9gique dans le capital humain pour renforcer les comp\u00e9tences des talents du secteur, ainsi que sur le d\u00e9veloppement des Tech\u202fValley Offshoring \u00e0 travers la mise en place de p\u00f4les \u00e9conomiques modernes et attractifs, combinant infrastructures de pointe et services \u00e0 forte valeur ajout\u00e9e, destin\u00e9s \u00e0 accueillir des investissements nationaux et internationaux et \u00e0 g\u00e9n\u00e9rer des emplois qualifi\u00e9s.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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